细数只有HR才懂的年终招聘之痛、发展之痛、裁员之痛

留着冬天的雪

　　我们每个人每天的工作都是解决问题，但是总有些问题年复一年的需要去解决，却又年复一年的理不清头绪，于是每年那个时候我们都开始纠结，比如：年底了，人力资源工作中的各种痛。

　　年底了，HR，你又在担心员工过完年一回来少了一大批吧，又要招聘了吧？要怎么招又怎么留？
　　年底了，HR，又是一个经济冷冬，你们公司裁员了吗？员工又抱怨了吗？其它员工焦虑了吗？
　　年底了，HR，明年的领导力提升计划，做好了吗？

　　要是还没有纠结完，那就来新浪微访谈和北森副总裁周丹、北森CSM客户成功经理张佳昱聊一聊吧。

　　聊一聊那些只有我们才懂的年终招聘之痛、发展之痛、裁员之痛。

　　12月19日（本周三），下午15：00-16:00登陆新浪微博，参加“年终人力资源工作之痛”的微访谈，听专家解析HR年终的各种痛吧！

　　

关宁铁骑

人力就是不停的招人走人再招人啊