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太阳能光伏市场的“高热兴旺”直接带来太阳能光伏行业人才的旺盛需求。据太阳能人才网(www.solar001.com)就业指数显示，太阳能光伏行业的人才需求所占总份额的比例增幅显著近日都有许多光伏行业的最新招聘信息，许多知名企业都在网上发布了多个职位的招聘信息。
太阳能光伏行业哪些人才最为紧缺？紧俏人才又有何特殊的招聘要求？
中高级光伏专业人才最为紧俏
在招聘旺季，各大招聘网站、人才周刊上，光伏行业的人才招聘信息陆续不断。不少光伏产企业早早发布了招聘信息，大举招兵买马。
某光伏公司人力资源部经理谢介绍说，太阳能光伏行业由于其固有的专业性，所招聘的人才需要有专业的知识和丰富的经验。由于近两年太阳能光伏行业成为就业热门，新投资项目不断出现，所以人才流动性也较大。
据介绍，不少企业都需要开拓新业务、扩大产能，因此对行业的中高级经营管理类人才的求十分强劲。其中，营销副总、项目管理总监、生产制造总监及工艺总工十分走俏。许多企业都采用网络招聘的形式，对网络招聘的认同度很高。
应届毕业生应对职业进行准确定位
时下正是大学生找工作的高峰期，随着光伏市场的日益升温，许多高校的应届毕业生都把择业的目光瞄向了光伏新能源等职位。但多时候，光伏招聘都会强调工作经验。可在今年的校园招聘会中，你会发现有光伏公司的身影。那么，这些光伏企业是如何看待应届毕业生这个群体的呢?
“应届毕业生是太阳能人才市场上的潜质股，企业并非不愿意招聘他们，但由于他们对自身定位不清晰，往往成为就业的障碍”某公司hr说，去年，我们在某学校招聘时，当地的学生不愿意在本地行业就业，更愿意到北京、上海等一线大城市工作。现在，我们也希望对口专业的学生到我们的企业，发挥自己的特长，展示个人的能力，规划好自己的职业生涯。
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发表于 2010-7-30 17:04:45
